Προεδρεύων Αντιπρόεδρος :
Ορίστε κύριε Υπουργέ, έχετε το λόγο για την απάντησή σας στον κύριο Κατσώτη.
Δημήτρης Καιρίδης :
Σας ευχαριστώ κύριε Πρόεδρε, πράγματι υπάρχει αυτό το καθεστώς των αδειών ειδικού σκοπού που σε σχέση με τη γενική ρύθμιση των αδειών διαμονής που δίνονται μέσα από τις μετακλήσεις, είναι προνομιακό. Και είναι προνομιακό, διότι δίνει στον εργαζόμενο τη δυνατότητα άμεσης οικογενειακής επανένωσης, δεν εντάσσεται στο καθεστώς του όγκου που είναι οι μετακλήσεις, όπου εκεί πρέπει, είναι συγκεκριμένοι οι όγκοι εισροών και πρέπει να αποδείξουμε ότι υπάρχει έλλειψη στην ελληνική αγορά εργασίας από Έλληνες εργαζόμενους και φέρνουμε, εδώ δεν υπάρχει αυτό και προφανώς υπάρχει πλήρης πρόσβαση σε ιατροφαρμακευτική περίθαλψη και σε όλες τις άλλες παροχές κοινωνικές.
Δημήτρης Καιρίδης :
Ο νέος κώδικας του 2023 πράγματι στην προσπάθεια απλοποίησης και ομογενοποίησης των πολλών αδειών που υπήρχαν κατάργησε αυτό το ειδικό προνομιακό καθεστώς του κώδικα του 2014. Εμείς έχουμε δεσμευθεί και εγώ προσωπικά που έχω συναντηθεί με εκπροσώπους και των εταιρειών και των εργαζομένων, να το επαναφέρουμε. Και θα γίνει άμεσα πριν την εφαρμογή του νέου κώδικα που ξεκινάει στις αρχές Απριλίου, δηλαδή εντός του Μαρτίου για να μην έχουμε αυτά τα ζητήματα των γενικών αδειών που εκεί μπαίνουμε σε άλλες περιπλοκές όγκου μετακλήσεων και ούτω καθεξής, όπως σωστά αναφέρατε. Κατά συνέπεια, η πρόθεση της κυβέρνησης είναι ξεκάθαρη, να επανέλθει η ρύθμιση ειδικά για αυτούς τους εργαζόμενους. Τώρα, ως προς την μπλε κάρτα, αυτή είναι μια πρωτοβουλία που καθορίζεται και όλες οι παραμέτρους της τίθενται από την ίδια την Ευρωπαϊκή Ένωση με συγκεκριμένες οδηγίες. Πράγματι εκεί, όπως η οδηγία, η Ευρωπαϊκή προβλέπει όχι εμείς, υπάρχει το εισοδηματικό κριτήριο και ο λόγος, κ. Κατσώτη, είναι πάρα πολύ απλός για να προστατευτούν οι Έλληνες εργαζόμενοι. Δηλαδή για να έρχονται εξειδικευμένα στελέχη από το εξωτερικό μόνο όταν ο εργοδότης εδώ έχει εξαντλήσει τα περιθώρια απασχόλησης των Ελλήνων και κατ’ εξαίρεση σε πολύ ειδικές περιπτώσεις. Αν θέλετε τώρα εσείς να πάμε και να το ανοίξουμε, πρώτον δεν γίνεται, διότι είναι ευρωπαϊκή οδηγία και προβλέπεται από την ευρωπαϊκή νομοθεσία, αλλά ακόμα και αν γινόταν να πάμε ενάντια στους Έλληνες εργαζόμενους, νομίζω δεν είναι κάτι το οποίο θα υποστηρίζατε, ιδίως εσείς από το Κομμουνιστικό Κόμμα Ελλάδος ευχαριστώ.
Προεδρέυων Αντιπρόεδρος :
Ευχαριστώ τον κύριο Κατσώτη κύριε Υπουργέ, έχετε τον λόγο για τη δευτερολογία σας.
Δημήτρης Καιρίδης :
Κύριε Πρόεδρε, ακούω τη μόνιμη αυτή επωδό περί εργασιακής γαλέρας και μεσαίωνα, τα στοιχεία διαψεύδουν το Κομμουνιστικό Κόμμα. Η Ευρωπαϊκή Ένωση είναι ο πλέον ελκυστικός χώρος για τους εργαζόμενους από όπου γης. Αυτά τα περί γαλέρας και μεσαίωνα ισχύουν για άλλες περιοχές, όχι για την Ευρώπη. Είναι η ήπειρος με τη μεγαλύτερη κοινωνική δαπάνη, τόση όση δεν έχει ο υπόλοιπος κόσμος μαζί. Και το 2023 δέχθηκε 3.000.000 νόμιμους μετανάστες και είχε και 300.000 παράνομες αφίξεις, ακριβώς λόγω της ελκυστικότητας, δεν τρέχει όλος ο υπόλοιπος κόσμος να έρθει στην Ευρώπη επειδή είναι εργασιακή γαλέρα και μεσαίωνας, εκτός αν έχουν παραφρονήσει. Ένα το κρατούμενο. Δεύτερον, οι συγκεκριμένες άδειες που αναφερόμαστε τώρα στους εργαζομένους αυτών των εταιρειών είναι ειδικού σκοπού και έχουν επιπλέον προνόμια. Όπως σας εξήγησα, δεν υπόκεινται στον έλεγχο όγκου που έχουμε στις γενικές άδειες. Δεν χρειάζεται να αποδειχθεί ότι υπάρχει κενό στην ελληνική αγορά εργασίας για να έρθει ο ξένος. Έρχονται έτσι κι αλλιώς και έρχονται με τις οικογένειές τους και προφανώς, όπως όλοι, έχουν πλήρη πρόσβαση στις υπηρεσίες υγείας στα συνταξιοδοτικά και σε όλα τα υπόλοιπα. Μην δημιουργούμε δηλαδή εντυπώσεις. Ακριβώς επειδή έχουν αυτά τα προνόμια δεν μπορούν να αλλάξουν υποκατηγορία, δεν μπορούν να έρχονται με αυτό το καθεστώς και ενδιαμέσως να μπαίνουν στην ευρύτερη αγορά εργασίας, νοθεύοντας τους ”όγκους” τους οποίους έχουμε καθορίσει για το πόσοι ξένοι θα έρθουν και μπορούν να έρθουν μέσα από το συγκεκριμένο αριθμό των μετακλήσεων, τον οποίο ανά διετία εγκρίνουμε. Άρα μη ζητάμε το προνόμιο να γίνει κάτι διαφορετικό. Από κει και πέρα για να τα λέμε όλα, οι εργαζόμενοι αυτοί στην πενταετία έχουν κάθε ελευθερία και δικαίωμα να αιτηθούν άδεια επί μακρόν και να αλλάξουν κατηγορία και να μπούνε μέσα σε μια άλλη δίοδο να αποφασίσουν οι ίδιοι που θέλουν να δουλέψουν και τι. Αλλά για τα πρώτα πέντε χρόνια στο βαθμό που έχουν έρθει με αυτό το προνομιακό καθεστώς, δεσμεύονται να μην αλλάξουν κατηγορία, αλλιώς θα χάσουν και τα προνόμια, αλλιώς θα πρέπει να μπούνε μέσα στη γενική διάταξη του όγκου έτσι δεν είναι; Οι όγκοι έχουν μπει για την προστασία των Ελλήνων εργαζομένων. Αν εσείς τώρα είσαστε αντίθετοι και θέλετε να μην προστατεύσουμε την ελληνική αγορά εργασίας και να πιέσουμε τους μισθούς προς τα κάτω, διότι εδώ θα χάσουμε τώρα το μπούσουλα και το μυαλό μας επιτρέψτε μου. Διότι θα πέσουν και οι μισθοί αν αφεθεί ανοικτή αυτή η αγορά και δεν υπάρχουν όγκοι και δεν υπάρχει διαβούλευση μεταξύ του υπουργείου Εργασίας, του Υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου. Να δούμε τι χρειάζεται η αγορά μεταξύ των ενδιαφερομένων φορέων, των περιφερειών, των αποκεντρωμένων και ούτω καθεξής γίνεται μια μεγάλη δουλειά προκειμένου πρώτα να βρουν δουλειά οι Έλληνες και εκεί που δεν υπάρχουν Έλληνες και δεν υπάρχουν εγχώρια εργατικά χέρια, τότε ναι, να προχωράμε στις μετακλήσεις. Το ίδιο νόημα έχει και το εισοδηματικό κριτήριο στην μπλε κάρτα. Πρώτα, να απασχοληθούν οι Έλληνες υψηλής ειδίκευσης, οι τεχνολόγοι μας, οι κομπιουτεράδες μας και ούτω καθεξής και μόνον κατ’ εξαίρεση και εκεί που πραγματικά η εταιρεία αποδεικνύει ότι χρειάζεται αυτό το πολύ εξειδικευμένο στέλεχος, το οποίο και θα πληρώσει ανάλογα, μπαίνουν αυτά τα κριτήρια για να ‘ρθουν στη χώρα μας. Με την ευκαιρία, επιτρέψτε μου κλείνω ,επειδή εδώ και τρεις εβδομάδες λειτουργεί η ηλεκτρονική πλατφόρμα για τη ρύθμιση που κάναμε της τριετίας με την τροπολογία που ψηφίσαμε πριν από τα Χριστούγεννα, την οποία ψήφισε και το Κομμουνιστικό Κόμμα μαζί με τα πάνω από τα 5/6 της Βουλής 262 ψήφοι. Να ενημερώσω το σώμα ότι ήδη έχουν υποβληθεί 5.000 αιτήσεις στο ηλεκτρονικό πληροφοριακό σύστημα του υπουργείου και ήδη έχει εκδοθεί η πρώτη άδεια διαμονής για μετανάστη ο οποίος βρισκόταν εδώ πάνω από τρία χρόνια, έχει προσφορά εργασίας, καθαρό ποινικό μητρώο και πληροί όλα τα υπόλοιπα κριτήρια τα οποία βάλαμε στην τροπολογία και παίρνει την άδεια διαμονής ώστε να δουλέψει καθαρά. Καθαρά, όχι μαύρα. Να πληρώνει φόρους και εισφορές, να έχει όλα τα ασφαλιστικά, υγειονομικά και άλλα δικαιώματα. Να βάλουμε τάξη στην αγορά εργασίας και να βάλουμε τάξη στο εσωτερικό μας με όρους και κανόνες και πλήρη ασφάλεια για την ελληνική κοινωνία και για όλους τους εργαζόμενους και τους νόμιμους μετανάστες που έχουμε στην πατρίδα μας, ευχαριστώ.